Yetkililer, mülakatsız atamanın adaylar arasında eşit ve şeffaf bir sistem sunduğunu belirtiyor. En yüksek puana sahip aday, güvenlik soruşturması ve evrak teslimi tamamlandıktan sonra doğrudan görevine başlayacak. Bu yöntemle “torpil” veya mülakat elemesi gibi riskler ortadan kalkıyor.